Pour faire bref et concis, comme je trouvais que cela manquait dans cette section dédiée à Patient 13, j''inaugure humblement cette nouvelle rubrique, en espérant d'avance que nous serons nombreux à venir y contribuer, sachant que le but affiché est de permettre à des Docteurs vétérans de faire profiter de leur expérience à des meneurs novives, sous la forme non pas de compte-rendus de parties, mais plutôt sous celle de petits conseils pratiques.
Du genre qu'à mon sens un Docteur (c'est le nom qu'on donne au MJ) devrait se montrer suffisamment souple au début de cette histoire avec ses Patients (ce sont les PJ), vis à vis du respect des règles préétablies dans l'hôpital (comme les fameux extraits du règlement intérieur sur lesquels ils ne manqueront pas de tomber), sinon face à un joueur récalcitrant et décidé à n'en faire qu'à sa tête, il risque de se retrouver rapidement confronté à devoir le punir lourdement pour son comportement. De fait, j'ai appliqué pour ma part le principe (tout ce qu'il y a de plus bête) des Avertissements à l'adresse des nouveaux internés. Ceci leur offrant ainsi la possibilité de commettre sans gros soucis jusqu'à deux erreurs d'appréciation, tout en leur permettant de prendre conscience qu'à la troisième incartade avérée ils n'auraient d'autres choix que de subir une sanction exemplaire, signifiant vraisemblablement l'exclusion de la partie en cours.
Personnellement, dans ma propre campagne cela m'a permit de pouvoir contrôler les actions de tout le monde. Et j'ai même eu la bonne idée au repas du midi de faire intervenir le Directeur en personne, celui-ci venant carrément féliciter ceux d'entre eux qui avaient réussi à ne prendre aucun Avertissement et leur accordant alors ensuite un privilège à effet immédiat, que la plupart ont utilisé pour faire lever les avertissements de leurs autres camarades...
